傷殘等級鑒定標準及賠償的標準是什么(傷殘等級鑒定賠償標準)

法律傷殘等級評定標準及賠償標準

法律傷殘等級評定標準及賠償標準具體如下：

1、一級傷殘劃分依據為：

（1）日常生活完全不能自理；

（2）意識消失；

（3）各種活動均受到限制而臥床；

（4）社會交往完全喪失。

2、二級傷殘劃分依據為：

（1）日常生活需要隨時有人幫助；

（2）僅限于床上或椅上的活動；

（3）不能工作；

（4）社會交往極度困難。

3、三級傷殘劃分依據為：

（1）不能完全獨立生活，需經常有人監護；

（2）僅限于室內的活動；

（3）明顯職業受限；

（4）社會交往困難。

4、四級傷殘劃分依據為：

（1）日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助；

（2）僅限于居住范圍內的活動；

（3）職業種類受限；

（4）社會交往嚴重受限。

5、五級傷殘劃分依據為：

（1）日常生活能力部分受限，需要指導；

（2）僅限于就近的活動；

（3）需要明顯減輕工作；

（4）社會交往貧乏。

6、六級傷殘劃分依據為：

（1）日常生活能力部分受限，但能部分代償，部分日常生活需要幫助；

（2）各種活動降低；

（3）不能勝任原工作；

（4）社會交往狹窄。

7、七級傷殘劃分依據為：

（1）日常生活有關的活動能力嚴重受限；

（2）短暫活動不受限，長時間活動受限；

（3）不能從事復雜工作；

（4）社會交往能力降低。

8、八級傷殘劃分依據為：

（1）日常生活有關的活動能力部分受限；

（2）遠距離活動受限；

（3）能從事復雜工作，但效率明顯降低；

（4）社會交往受約束。

9、九級傷殘劃分依據為：

（1）日常活動能力大部分受限；

（2）工作和學習能力下降；

（3）社會交往能力部分受限；

10、十級傷殘劃分依據為：

（1）日常活動能力輕度受限；

（2）工作和學習能力有所下降；

（3）社會交往能力輕度受限。

殘疾賠償金具體計算公式如下：

1、殘疾賠償金（60周歲以下的人）=傷殘等級（1級的按100%計算，II級的減少10%，其他依此類推）X受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收人或者農村居民人均純收人x20年；

2、殘疾賠償金（60周歲以上的人）=傷殘等級（1級的按100%計算，II級的減少10%，其他依此類推）X受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收人或者農村居民人均純收人x（20年一增加歲數）；

3、殘疾賠償金（75周歲以上的人）=傷殘等級（1級的按100%計算，II級的減少10%，其他依此類推）X受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入x5年。

綜上所述，對于傷殘鑒定必定是專業的工作人員進行檢查的，也是為了公平起見，一般有專門的鑒定機構。

【法律依據】：

《工傷保險條例》第二十二條

勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。

傷殘等級1-10級怎么劃分及賠償標準

傷殘等級1-10賠償標準是：

責任人應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，誤工費，賠償輔助器具費和殘疾賠償金。如果構成工傷的，可獲得一次性傷殘補助金，每級都不同，一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資。

傷殘等級鑒定的流程：

1、提出傷殘鑒定申請，當事人出院后，攜帶醫療票據、診斷證明和病例委托專門的殘疾鑒定機構鑒定；

2、鑒定機構受理當事人申請后，應當攜帶本人的案件、診斷證明等材料，由鑒定人員現場鑒定；

3、鑒定機構將根據當事人的傷情，在一定期限內出具是否構成殘疾和傷殘程度的鑒定意見；

4、鑒定意見將作為索賠金額的參考依據。

綜上所述，受傷人員傷殘程度劃分為10級，從第1級到第10級，每級相差10%。

【法律依據】：

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

傷殘等級評定標準及賠償是什么

在我們平時的社保中，它有一項極為重要的工傷保險。初步一看，它和我們的關系不大，但實質上，它能實實在在地保障我們個人權益。

傷殘等級評定標準及賠償是什么?

在工傷保險中，它的賠償方式以及賠償標準都是有實實在在的法律保護的，所以當我們出險的時候，公司不賠，那么我們完全可以上訴法院。在實際生活中，工傷賠償標準都是規定好的，所以我們可以逐條對證。當然，未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

【1】一級傷殘：一級傷殘分為兩步，即補助金和津貼。其中，一級傷殘補助金=本人工資27個月，一級傷殘津貼=本人工資90%(按月支付)。

【2】二級傷殘：二級傷殘補助金=本人工資25個月，加上二級傷殘津貼=本人工資85%(按月支付)。

【3】三級傷殘：三級傷殘補助金=本人工資23個月，加上三級傷殘津貼=本人工資80%(按月支付)。

【4】四級傷殘：四級傷殘補助金=本人工資21個月，加上四級傷殘津貼=本人工資75%(按月支付)。

【5】五級傷殘：五級傷殘補助金=本人工資18個月，加上五級傷殘津貼=本人工資70%(按月支付)。

【6】六級傷殘：六級傷殘補助金=本人工資16個月，加上六級傷殘津貼=本人工資60%

(按月支付)。

一級到六級傷殘的判定主要是根據醫院的鑒定為主，并且傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額。而七級傷殘及其以上也是有著不同：

【1】七級傷殘=本人工資13個月。

【2】八級傷殘=本人工資11個月。

【3】九級傷殘=本人工資9個月。

【4】十級傷殘=本人工資7個月。

當然，若是不幸直接工亡，那么這部分錢是喪葬補助金、一次性工亡補助金和供養親屬撫恤金三部分組成，其中喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資6個月，一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。供養親屬撫恤金標準：配偶=工傷職工生前本人工資40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資30%。

病殘等級評定標準及賠償標準是多少

法律主觀：

傷殘等級評定 標準及賠償標準根據受傷人員的傷殘狀況，將受傷人員傷殘程度劃分為10級，從第1級(100%)到第x級(10%)，每級相差10%。其等級劃分依據是：1、_級傷殘劃分依據為： a.日常生活完全不能自理; b.意識消失; c.各種活動均受到限制而臥床; d.社會交往完全喪失。2、_級傷殘劃分依據為： a.日常生活需要隨時有人幫助; b.僅限于床上或椅上的活動; c.不能工作; d.社會交往極度困難。3、_級傷殘劃分依據為： a.不能完全獨立生活，需經常有人監護; b.僅限于室內的活動; c.明顯職業受限; d.社會交往困難。4、_級傷殘劃分依據為： a.日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助; b.僅限于居住范圍內的活動; c.職業種類受限; d.社會交往嚴重受限。5、_級傷殘劃分依據為： a.日常生活能力部分受限，需要指導; b.僅限于就近的活動; c.需要明顯減輕工作; d.社會交往貧乏。6、_級傷殘劃分依據為： a.日常生活能力部分受限，但能部分代償，部分日常生活需要幫助; b.各種活動降低; c.不能勝任原工作; d.社會交往狹窄。7、_級傷殘劃分依據為： a.日常生活有關的活動能力嚴重受限; b.短暫活動不受限，長時間活動受限; c.不能從事復雜工作; d.社會交往能力降低。8、_級傷殘劃分依據為： a.日常生活有關的活動能力部分受限; b.遠距離活動受限; c.能從事復雜工作，但效率明顯降低; d.社會交往受約束。9、_級傷殘劃分依據為： a.日常活動能力大部分受限; b.工作和學習能力下降; c.社會交往能力部分受限;10、_級傷殘劃分依據為： a.日常活動能力輕度受限; b.工作和學習能力有所下降; c.社會交往能力輕度受限。

法律客觀：

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第十二條

殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；

七十五周歲以上的，按五年計算。

受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。

傷殘鑒定怎么賠付標準

傷殘鑒定賠付標準如下：

1. 賠償標準：通常是根據傷殘程度來確定的。一般來講，傷殘等級越高，賠償標準越高。傷殘等級分為一至十級，其中一級為最高等級，十級為最低等級。

2. 賠償項目：通常包括殘疾賠償金、醫療費用、誤工費、護理費、住院伙食補助費、交通費等。其中，殘疾賠償金是根據傷殘等級、受害人年齡、戶籍性質等因素來計算的，是賠償金額的主要部分。

3. 賠償比例：根據傷殘等級和雙方責任等因素，計算出賠償金額的比例，即賠償金額占傷者所有損失的百分比。

具體賠付標準會因地區、行業、工資水平等因素而異。因此，具體的賠付標準需要參考當地相關法規或政策，并結合具體情況進行計算。

假設一位勞動者因工作原因受傷，被鑒定為六級傷殘。根據相關法規，該勞動者可以獲得的賠付包括：

殘疾賠償金：根據該勞動者的工作性質和工資水平，結合當地相關法規計算得出。通常，六級傷殘的賠償比例在百分之四十到百分之五十之間。

醫療費用：包括治療工傷所需的醫療費用、藥品費用等。

誤工費：根據該勞動者的工資水平、誤工時間和相關法規計算得出。

護理費：根據護理人員的收入狀況和護理時間計算得出。

住院伙食補助費：根據當地標準和該勞動者住院天數計算得出。

交通費：根據該勞動者及其必要的陪護人員因就醫實際發生的交通費用計算得出。

這些費用總和即為該勞動者可以獲得的賠付金額。具體的計算方式和標準，需要參考當地的法規或政策，并結合具體情況進行計算。需要注意的是，具體的賠付標準和流程可能因地區、行業、公司政策等因素而有所不同，建議咨詢當地相關部門或公司負責人以了解具體情況。

傷殘鑒定等級賠付標準

法律主觀：

一次性傷殘補助金 ，九級 傷殘 為9個月的本人 工資 。 　　 工傷保險條例 　　第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級至 十級傷殘 的，享受以下待遇： 　　（一）從 工傷保險 基金按 傷殘等級 支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資， 八級傷殘 為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； 　　（二）勞動、 聘用合同 期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性 工傷 醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

法律客觀：

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條，殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級； 按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。 受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。